四川文理学院招聘

作者:董浩(招生就业处)  发布日期:2022-05-11 14:49:17  点击数:1418

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一、学校简况

(一)地理位置

四川文理学院,位于天府之国四川东部(东出北上综合交通枢纽城市、川渝陕结合部区域中心城市)达州市,达州是四川七大区域中心城市之一,是人口大市、农业大市、资源富市、工业重镇和交通枢纽,是著名的革命老区,素有“中国气都、巴人故里、红色达州”之称,是国家“川气东送”工程的起点站。达州是中国179个公路运输主枢纽之一和四川省12个区域性次级枢纽城市之一,达州火车站是西南第四大火车站,成达万、西达渝双高铁将在达州十字交汇,正式融入国家“八纵八横”高速铁路网。达州金垭机场已通航“北上广”等16个大中城市。

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(二)办学历史

巴渠秀壤,水墨达州。四川文理学院办学历史可溯及清末龙山书院,1976年开始举办高等教育,三次更名、两度扩校,目前是川东广安、达州、巴中、广元四市唯一省属普通本科高校。2016年被确定为“四川省高校整体转型发展试点单位”,2018年被增列为“四川省硕士学位授权立项建设单位”。

(三)办学基本情况

学校现有莲湖、南坝两个校区,占地面积1074.74亩;十四五期间达州市人民政府强力支持学校建成“一校三区”格局;目前现有校舍建筑面积29万多平方米、馆藏纸质图书150万余册,电子图书80万余册,中外文纸质报刊55万余种,电子期刊50万余种,教学科研仪器设备值1.28亿元。

现有各类教职工近1100人,外籍教师5人,其中专任教师836人(高级职称教师占专任教师总数的32%,具有博士、硕士学位的占84%),享受国务院特殊津贴1人,四川省学术技术带头人及后备人选6人,突出贡献专家3人,省级教学名师2人,省级优秀教师4人。全日制在校普通学生近16000人,留学生65人,面向全国22个省市招生。

建校40多年来,学校始终坚持“博文大理 厚德笃行”的校训,开拓创新,追赶跨越,先后被授予国防教育特色学校、四川省文明校园、四川省依法治校示范学校、四川省大学生就业先进集体、省级艺术教育先进单位等荣誉。

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(四)学校机构、平台设置情况

现设文学与传播学院、马克思主义学院、政法学院、外国语学院、教师教育学院、财经管理学院、数学学院、智能制造学院、化学化工学院、建筑工程学院、生态旅游学院、音乐与演艺学院、美术学院、体育学院、康养产业学院、中华传统文化学院等19个二级学院,开设58个本科专业、 7个专科专业,涵盖文学、理学、工学、教育学、艺术学、管理学、历史学、法学、经济学、医学十大学科门类。

学校紧密结合区域经济社会发展,加强科研平台和团队建设,建有一批省级重点研究基地四川革命老区发展研究中心、巴文化普及基地、青少年文学艺术社科普及基地、乡村低成本环境治理技术实验室、智能光电感知系统及应用实验室、四川义务教育高质量发展研究中心、巴渝民间艺术研究中心、特色植物开发研究四川省高校重点实验室等近30 个科技创新平台和22个科研团队。近年来,学校获市、厅级以上科研项目980余项,其中,国家级、省部级100余项,获省、市科研成果奖160多项,获准国家专利50余项。

(五)人才队伍

学校现拥有一批国务院特殊政府津贴专家、四川省有突出贡献专家、省学术与技术带头人及后备人选、四川省教书育人名师等优秀教师队伍,他们扎根教坛,默默耕耘。并选聘了一批国内著名专家学者担任客座教授、学术院长、名誉院长等,聚合优质师资全力提升人才培养质量。

(六)办学效果

学校积极推进本科教育质量革命,实施“六卓越一拔尖”计划2.0,全面推进新文科新工科建设,大力加强资源与环境、电子信息、教育学、艺术学4个申硕重点学科建设,构建形成了8大应用型学科专业群。共建省级教学中心平台4个,获批12门省级应用型示范课程、12门省级一流本科课程、6个省级专业综合改革项目、6个省级一流本科专业建设点和4个省级应用型示范专业,获省级教改项目15项

近五年来,参加全国和全省大学生艺术展演、数学建模、电子信息、挑战杯等学科专业竞赛捷报频传,获国家奖励近100项、省级奖励400多项,获省级教学成果奖13项。入选国家级创新创业训练计划项目131项、省级365项,孵化团队108个。2014年开始招收留学生,累计招收老挝、加纳、尼日利亚、喀麦隆等11个国家留学生105人。


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二、达州市人才激励政策

为深入实施创新驱动发展战略,助推学校做大做强,助力达州经济社会高质量发展,努力为打造成渝地区双城经济圈北翼振兴战略支点提供人才支撑,达州市人民政府与我校秉承“全面合作、互利共赢、共促发展”的原则,达成市校合作全面战略合作协议。

(一)安家补助费用20万元:学校与录(聘)用高层次人才正式签订合同后,按照年度考核结论进行发放,年度考核合格及以上档次发放50%,分两年完成。

(二)岗位激励:岗位激励发放标准为800元/月,按照年度考核结果进行发放。年度考核获合格及以上档次,次年发放上一年岗位激励,共计发放五年。

三、学校博士人才引进政策

(一)全职引进博士

1.全职引进费:全职引进博士给予引进费税前60万元(第一年发放50%,第二年发放25%,剩余25%待三年考核合格后发放)。

2.科研启动经费:按照自然科学类资助经费20万元,人文社科类资助经费10万元。

3.特殊津贴:按1200元/月给予校内特殊绩效津贴。

4.住房补贴:按1500元/月的标准给予租房补贴(期限2年)。

5.持续贡献奖:按1万元/年计算持续贡献奖。

6.视人才及配偶情况安排配偶工作。配偶自愿待业在家,给予引进人才生活补助1500元/月(含税),补贴3年。协助解决子女中小学上学事宜。

(二)年薪制聘任博士

1.进入事业编制者,按照30万/年计发年薪,科研启动经费按照自然科学类资助经费20万元,人文社科类资助经费10万元;校内安置配偶工作,协助解决子女中小学上学事宜。

2.不进入事业编制者,按照35万/年计发年薪,协助解决子女中小学上学事宜。

(三)事业发展待遇

对于引进到校的博士人才,根据其相应的学科、专业和研究方向安排现有学科团队及科研平台;若无相应科研平台,则积极提供条件,建设相关学科科研平台。

(四)学校重点发展学科博士及2022年各类博士人才需求

重点学科博士引进计划(基本要求)

授权硕士点

学科

学科领域

博士需求

教育

教育学

小学教育

4

中国语言文学

学科教学(语文)

3

数学

学科教学(数学)

3

外国语言文学

学科教学(英语)

3

物理学

学科教学(物理)

2

化学

学科教学(化学)

2

电子信息

计算机科学与技术

光电信息工程

10

计算机技术

资源与环境

化学与化学工程及资源与环境

环境工程

10

石油与天然气工程

艺术

美术

美术

6

音乐

音乐

 

四川文理学院2022引进博士人才需求一览表

序号

二级学院

专业类

计划

1

文学与传播学院

中国语言文学类

7

戏剧与影视类

新闻传播学类

2

马克思主义学院

马克思主义理论类

5

3

政法学院、知识产权学院

历史学类

6

公共管理类

法学类

4

外国语学院

外国语言文学类

6

5

数学学院

金融学类

7

数学类

统计学类

6

智能制造学院

计算机类

11

机械类

物理学类

电子信息类

7

化学化工学院

化学类

11

化工与制药类

环境科学与工程类

8

音乐与演艺学院

音乐与舞蹈学类

3

9

美术学院

美术学类

3

设计学类

10

康养产业学院

工商管理类

4

公共管理类

医学技术类

11

体育学院

体育学类

3

12

教师教育学院

教育学类

8

心理学类

13

财经管理学院

工商管理类

8

物流管理与工程类

14

建筑工程学院生态旅游学院

管理科学与工程类

8

土木类

旅游管理类

建筑类

15

中华传统文化学院

工商管理类

6

美术学类

16

四川革命老区发展研究中心、川陕革命老区振兴发展研究院

文学、法学、管理学、经济学、教育学

4

其余部门

120

合计

220

 

四、学校未来发展前景

成渝地区双城经济圈、万达开川渝统筹发展示范区、新时代西部大开发、支持革命老区振兴发展等重大国家战略在达州交汇叠加,达州正奋力打造成渝地区双城经济圈北翼振兴战略支点。

我校也将紧密围绕达州“157”总体部署统筹规划,进一步与达州重点产业、行业深度融合,突出重点优势和特色,整合资源,增加投入,强化建设一批对达州乃至全省经济社会发展具有重大推动和支持作用的优势科研平台,打造优秀的科研团队,取得丰硕的科技成果。

面向未来,全校师生将精诚团结、众志成城,全面聚焦硕士学位授权单位建设的新目标新使命,加快形成“一校三区”办学格局,到2023年,学校达到硕士学位授予单位基本条件,教育、电子信息、环境与资源、艺术等学科专业达到专业硕士学位申请条件;到2025年,全日制在校学生达到2万人以上,力争达到3万人,为建成特色鲜明、优势突出的高水平应用型大学砥砺奋进。

雄心力聚九州士,豪情广纳四海才。值此全面推进人才强校战略,大力实施人才团队建设工程,抢抓新机遇、完成新使命的黄金发展时期,四川文理学院诚邀天下英才来达建功立业、到校大展宏图。

 

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